Vous rejoindrez un grand groupe spécialisé dans les solutions de chauffage, ventilation et climatisation (HVAC), ainsi que dans la purification et le renouvellement de l’air. Ce groupe fournit des produits HVAC aux installateurs, principalement des petites entreprises, qui les installent dans divers environnements résidentiels et commerciaux, tels que les habitations, bureaux, magasins, centres commerciaux, restaurants, hôtels, industries et hôpitaux. Leur mission est de garantir un climat intérieur sain, durable et confortable.

En tant que Technico-commercial spécialisé en HVAC pour les régions du Hainaut et de Bruxelles, vous serez chargé de gérer, développer et entretenir les relations clients dans ce secteur. Vous établirez des contacts directs avec les entreprises d’installation, leur rendrez régulièrement visite et collaborerez étroitement avec l’équipe des ventes internes et le développement commercial pour exploiter les opportunités du marché.

Vous fournirez des conseils techniques et commerciaux professionnels, assurerez un suivi précis des offres et générerez de nouveaux contacts par une prospection active. Vous formulerez un budget annuel et un plan de vente pour votre région, tout en restant informé des évolutions du marché. Vous participerez à des salons, événements clients et visites d’usine, et rapporterez directement au responsable des ventes externes.

Vous avez une expérience démontrable en vente, de préférence dans le secteur HVAC, et une connaissance approfondie de la technologie de l’air, de la thermodynamique et de l’hydraulique. Vous êtes familier avec les pompes à chaleur et/ou les applications d’énergie renouvelable. Vous possédez d’excellentes compétences en communication en français et une connaissance de base du néerlandais. Vous savez fixer des priorités, maintenir une apparence professionnelle et avez des compétences en vente et persuasion. Vous êtes déterminé, créatif, axé sur les résultats, et avez une attitude positive. Vous êtes dynamique, motivé, indépendant, responsable, et avez un esprit d’équipe et des compétences sociales pour approcher clients et prospects.

L’entreprise propose un package salarial attractif, conforme au marché, avec un salaire brut de 3500-4000€ (négociable selon l’expérience), des commissions individuelles et de groupe, une voiture de société, une carte carburant, un téléphone portable, un ordinateur, des chèques-repas et 32 jours de congés.

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