Menu

HR Controller

Brussel | Nederlands Frans | Aantrekkelijk loonpakket | Vast contract
Voor een bedrijf gelegen te Brussel (Centrum), is Hays actief op zoek naar een HR Controller:

Je verantwoordelijkheden:
Als HR Controller speel je een centrale rol bij het coördineren en begeleiden van het strategisch personeelsplanningsproces voor verschillende operationele afdelingen.
Je ondersteunt de teams bij het analyseren en modelleren van de aanwervingsbehoeften, rekening houdend met belangrijke factoren zoals het ziekteverzuim, operationele plannen en productiviteitshefbomen.
  • Het opstellen van voorspellingen van de voltijdse equivalenten (FTE) voor de afdelingen waarvoor je het aanspreekpunt bent, met inachtneming van mogelijke productiviteitsverschillen. Je brengt deze aannames ter goedkeuring voor en presenteert je analyses op een duidelijke en overzichtelijke manier aan de betrokken verantwoordelijken.
  • Het verzamelen en actualiseren van productiviteitsgegevens en deze afstemmen op het algemene bedrijfsplan.
  • Het vaststellen en communiceren van de aanwervingsbehoeften van de afdelingen die je opvolgt.
  • Het vereenvoudigen en optimaliseren van het strategisch planningsproces doorlopend verbeteren, met name door de statistische aannames te verfijnen.
  • Actief bijdragen aan de digitalisering en automatisering van het planningsproces.
Je profiel:
  • Je hebt een masterdiploma in een vakgebied zoals management, financiën of economie.
  • Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een analytische functie, waarbij je vertrouwd bent met het analyseren en beheren van kwantitatieve gegevens.
  • Een sterk analytisch vermogen en het talent om relevante conclusies te trekken uit complexe data.
  • Een goede synthesevaardigheid en het vermogen om duidelijk en overtuigend te communiceren, vooral met senior management.
  • Een pragmatische ingesteldheid en interesse in de operationele realiteit om modellen aan te passen aan werkelijke behoeften.
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden om vertrouwen op te bouwen en consensus te creëren met betrokken stakeholders.
  • Gevorderde kennis van Excel en PowerPoint om analyses helder en impactvol te presenteren.
  • Vloeiendheid in zowel het Nederlands als het Frans, essentieel voor samenwerking in een tweetalige omgeving.
Een pluspunt is kennis van statistische modellering en ervaring met data-analyse en databeheer.
Wat ze bieden:
  • Een competitief salaris aangevuld met een 13e maand, een forfaitaire kostenvergoeding, maaltijdcheques en collectieve en individuele bonussen, …
  • Een flexibel verloningssysteem waarbij een deel van je loon kan worden ingezet voor voordelen zoals fiets- of autoleasing, pensioenopbouw, enzovoort.
  • Flexibele werktijden en een goede balans tussen werk en privé met meer dan 30 verlofdagen per jaar.
  • Een stimulerende werkomgeving waar je jezelf kunt ontwikkelen en groeien, omringd door een betrokken en collegiaal team
  • Je komt terecht in een modern kantoor vlakbij een centraal treinstation.
Volgende step:
Interesse in deze functie? Solliciteer snel en/of neem contact met Esther Dipita via esther.dipita@hays.com voor meer details.

#LI-DNI
Klik hier voor de Hays Privacy Policy, waar u alles kunt lezen over hoe we uw persoonlijke gegevens gebruiken en beschermen, en wat uw rechten zijn.

Samenvatting

Jobtype
Vast
Sector
Other
Locatie
Brussels
Divisie
Financial and Business Analysis
Salaris
€4500 - €6100 bruto + extralegale voordelen
Ref:
1108853

Neem contact op

Contacteer Esther Dipita, de consultant die deze vacature beheert, in Brussels
Hays Brussels, Culliganlaan 2A

Telefoonnummer: 0470191261

Erkenningsnummer 


VG 292/BUOSA W.INT.35 W.SO.35 


Brussels n° 00322-406-20121217 

Gelijkaardige jobs HR Controller

  • HR MANAGER (halftijds of 60%)

    Hoeilaart | HR Manager 50-60% | Internationaal bedrijf | Gevarieerde taken | Vast contract | ID 1109026
    Hoeilaart€ 4000 - € 5000 bruto/maand, deeltijds, pensioenverzekering

  • HR Manager (deeltijds)

    Regio Hoeilaart | HR Manager 50-60% | Internationaal bedrijf | Gevarieerde taken | Vast contract | ID 1109026
    Hoeilaart€4000-€5000 | verzekeringen

  • HR Manager

    Strategie HR | Groot HR team | Ref.1108676
    RoeselareOvereen te komen

  • HR & payroll officer met 34 vakantiedagen

    Antwerpen | Payroll officer | NL – EN | Fulltime of parttime (4/5) | Vast contract
    Kapellen3200 - 4500 bruto + extralegale voordelen

  • HR Business Partner (soft HR)

    Kempen | HR specialist | Internationale speler met KMO cultuur | NL-ENG | Fulltime | Vast contract
    Herentalsmarktconform brutoloon & andere voordelen