Over de organisatie

Onze klant is een internationale speler binnen Smart Infrastructure en ondersteunt vanuit Beersel de financiële en operationele opvolging van uiteenlopende projecten in België. De organisatie staat bekend om haar focus op kwaliteit, betrouwbaarheid en continue verbetering. Ter versterking van het Finance & Projectteam zoeken zij een Junior Project Controller.

Jouw nieuwe functie

Als Junior Project Controller werk je nauw samen met projectmanagers en verschillende interne teams om de financiële gezondheid van lopende projecten te bewaken. Je volgt kosten en budgetten op, maakt forecasts, ondersteunt afsluitingen en zorgt voor correcte rapportering. In deze rol fungeer je als centraal aanspreekpunt voor diverse interne en externe stakeholders en ondersteun je ook het salesteam bij het overlopen van offertes, het inschatten van financiële risico’s en het bepalen van de impact op de projectresultaten. Je krijgt de kans om actief mee te denken over optimalisaties binnen de projectwerking. Daarnaast word je aangemoedigd om een rol op te nemen als Digital Ambassador, waarbij je collega’s helpt bij het digitaliseren van processen en het gebruik van nieuwe tools stimuleert. Je krijgt een mentor en volgt interne opleidingen om je snel in te werken.

Jouw profiel

Voor deze functie als Junior Project Controller zoeken we een kandidaat die:

• Zeer vlot communiceert in het Nederlands en Engels, en beschikt over een goede kennis van het Frans.

• Een eerste ervaring binnen controlling of financiële analyse heeft, bij voorkeur in een projectgedreven omgeving.
• Een masterdiploma heeft in een economische of financiële richting.
• Proactief en oplossingsgericht werkt, vooruitdenkt en graag samenwerkt met diverse stakeholders.
• Zich comfortabel voelt met verantwoordelijkheid en zelfstandig financiële inzichten kan vertalen naar concrete acties.
• Een duidelijke interesse heeft in digitalisering.
  
  

De arbeidsvoorwaarden

• Een vast contract vanaf de start.
• Maaltijdcheques.
• Netto‑onkostenvergoedingen en verzekeringen.
• Mobiliteitsbudget.
• Hybride werkmogelijkheden en flexibele uren.