Waarom kiezen voor rekrutering bij Hays?
Er is niet slechts één reden, en ze allemaal opsommen zou ons best ver brengen. Maar we doen er toch enkele uit de doeken. Ten eerste is rekrutering een fantastische omgeving: dynamisch en snel, geen elke dag is dezelfde én je krijgt de kans om een echte impact te hebben op carrières en bedrijven. Het is daarom ook hard werk, want we hebben hoge verwachtingen, maar ook erg belonend werk. Je kan aan de slag gaan in één van onze acht kantoren, samen met andere ervaren en succesvolle consultants. Omgeven door een gedreven en hecht team, dat je aanmoedigt en steunt, kan je volop aan jouw carrière werken. Ten slotte kan je stevige commissies verdienen én zelfs als junior na slechts enkele jaren al doorstromen naar een managersfunctie.
Dit maakt een job in de rekrutering bij Hays als de ideale start voor wie aan het begin van zijn of haar carrière staat met veel mogelijkheden om bij te leren en te groeien. Door het ruime takenpakket ontdek je alles wat er te ontdekken valt over de rekruterings- en HR-sector. Zo ga je op zoek naar geschikte kandidaten via allerlei kanalen en je eigen netwerk, screen je mensen, zoek je naar opportuniteiten bij topbedrijven, vertaal je de noden van je klant in vacatures, breng je kandidaten en bedrijven samen, en zorg je voor een persoonlijke follow-up op lange termijn.

Wat bieden wij jou aan?
Wanneer je aan de slag gaat als recruiter bij Hays, krijg je een doorgedreven training en one-on-one-coaching om je alle kennis, tools en technologie te geven die je nodig hebt om vlot te starten. We bieden je ook:

• een competitief salaris met onbegrensde commissies,
• leuke incentives,
• een hospitalisatieverzekering,
• een firmawagen of bedrijfsfiets, smartphone en laptop,
• flexibele uren en thuiswerk,
• een gestructureerd carrièretraject,
• en een Employee Assistance Program: coaching-, informatie- en adviesplatform, zowel privé als professioneel.

Waarom zou Hays kiezen voor jou?
Of je nu een eerste job zoekt, of al met een beetje ervaring komt aankloppen: als je aanleg hebt om banden te smeden met mensen en houdt van een dynamische, 'target driven'- omgeving, dan trek je alvast onze aandacht. Je belichaamt onze bedrijfswaarden, bent nieuwsgierig van aard én hebt de nodige ambitie om een mooie carrière binnen Hays op te bouwen. Het is een uitdagende sector en het vergt tijd om resultaten te boeken, dus volharding, veerkracht en vastberadenheid zijn geen overbodige luxe. Zelfvertrouwen, een passie voor sales én mensen, en een open karakter zijn ook belangrijk.

We gaan prat op een toffe, familiale sfeer, waarin iedereen het beste van zichzelf geeft en waar we iedereen alle kansen geven om een mooie carrière uit te bouwen!
Wil je zo'n kans op een succesvolle carrièrestart niet laten liggen? Solliciteer dan nu online of contacteer hanna.hens@hays.com