Over ons
Hays België

Als wereldwijde marktleider in gespecialiseerde rekrutering en personeelsoplossingen, zorgen wij ervoor dat mensen en organisaties hun doelen kunnen bereiken, nu en in de toekomst. 

 
De voorbije 50 jaar zijn we gegroeid van een klein kantoor in Londen tot een wereldwijde organisatie die het juiste talent koppelt aan de juiste jobs in meer dan 20 divisies in de publieke en private sector. 

Onze ervaring en de omvang van onze organisatie, in combinatie met onze drive om mensen en organisaties steeds beter te helpen en te begrijpen, wapenen ons met kennis die we omzetten in actie in alles wat we doen. Via betere, snellere en voordeligere toegang tot talent dat zich aanpast aan de markt en veranderende personeelsstrategieën, bieden we permanente en tijdelijke oplossingen aan organisaties over de hele wereld.  

We zetten mensen op de eerste plaats en ondersteunen hen in hun carrièretrajecten door hen te helpen de juiste job of het juiste project te vinden. Als betrouwbare partner begeleiden we talentvolle mensen in een steeds veranderende wereld van werk.


Wij zijn Hays België

Hays België telt meer dan 160 werknemers in zes kantoren. Dankzij onze nationale spreiding en ons internationaal netwerk kunnen we samenwerken met zowel multinationals als lokale bedrijven. Onze hoofdzetel bevindt zich in Kortrijk, hier vind je onze back-office diensten zoals onze administratie, finance, HR, legal, IT en Marketing. 

Klanttevredenheid staat centraal bij ons. Omdat communicatie hierin key is, hebben wij voor onze kandidaten een duidelijk kwaliteitscharter opgezet. Zo weten kandidaten wat zij van Hays kunnen verwachten en wat Hays van hun verwacht. Zo kunnen we samen naar hetzelfde doel streven.
 
Bij Hays geloven we dat een positieve cultuur, verankerd in ons waardenbeleid, fundamenteel is voor ons succes als verantwoordelijke en duurzame onderneming. Het is onze missie om een cultuur te creëren en te behouden waarin mensen graag werken, waarin ze een rol kunnen spelen in de strategie en het succes van Hays, waarin ze kunnen groeien in hun carrière en zich kunnen ontplooien, en waarin ze een positieve impact kunnen hebben op onze klanten, kandidaten en de gemeenschappen waarvan we deel uitmaken.  
 
Als mensgerichte organisatie is het de kracht van de collectieve bijdragen van onze teams die ons helpt om het verschil te blijven maken voor mensen en organisaties over de hele wereld. 

Bovendien is Hays ook gecertifieerd lid van Federgon, het bewijs van onze kwaliteitsvolle en professionele aanpak.

 

Onze waarden

Onze visie is om wereldwijd marktleider te zijn op het gebied van recruitment en personeelsoplossingen. We bereiken dit door de behoeften van onze kandidaten en klanten, zowel lokaal als wereldwijd, echt te begrijpen en met hen samen te werken om een positieve impact te creëren.  

We willen dat elke collega bij Hays zich verbonden voelt met ons bedrijf en zich sterker voelt door de manier waarop we samenwerken. Onze kernwaarden bepalen hoe we ons dagelijks gedragen, hoe we onze klanten van dienst zijn en hoe we bijdragen aan de gemeenschappen waarvan we deel uitmaken.  

Onze kernwaarden zijn: 

Be Bold and Curious - We zijn ambitieus, gaan buiten onze comfortzone en experimenteren.  
We zijn flexibel en open-minded. We experimenteren, maken fouten, leren en groeien. Het gaat erom dat we bereid zijn om te innoveren en weloverwogen risico's te nemen. Het belangrijkste is dat we beseffen dat we niet altijd gelijk hebben, maar dat de manier waarop we leren, ons aanpassen en verbeteren de sleutel is tot ons voortdurende succes. 

Own the Outcomes - We streven naar succes, pakken dingen aan en handelen altijd integer.  
We hebben een duidelijke visie op de toekomst, geloven in transparantie en stellen duidelijke verwachtingen aan elkaar, zodat we optimaal kunnen presteren. Het gaat niet om werken om te werken, maar om ervoor te zorgen dat onze inspanningen vruchten afwerpen. Mensen vertrouwen erop dat we doen wat we zeggen. We handelen altijd met goede bedoelingen, behandelen iedereen met respect en werken volgens de hoogste ethische normen. 

Be Better Together - We ondersteunen elkaar, vieren samen en delen met elkaar zodat we samen betere resultaten kunnen behalen.  
We hebben een sterk gevoel van samenzijn en plezier, ondersteund door een focus op inclusiviteit, samenwerking en co-creatie. Als we winnen, winnen we samen. We creëren een omgeving waarin mensen zichzelf kunnen zijn en iedereen een stem heeft, zodat we tot de beste oplossingen komen. Als we elkaar ondersteunen, slagen we allemaal. 

Champion the Customer - We werken proactief samen met onze klanten om betere, winstgevende oplossingen te ontwikkelen.  
We hebben een klantgerichte mentaliteit waarbij alle collega's, ongeacht hun functie of locatie, met elkaar verbonden zijn en zich richten op resultaten voor hun klanten, of dat nu interne klanten, externe klanten of kandidaten zijn. We zijn gericht op de buitenwereld, zodat we kansen zien en anticiperen op veranderingen, waardoor we de beste expertiseservice kunnen leveren. 

Werken bij Hays

 
De kern van ons succes is onze mensen. Ben jij vastberaden, zelfverzekerd en gepassioneerd?
 

Zoek vacatures

Wij geloven dat de juiste job je leven kan veranderen.
 
 
In onze podcast Triangle Talk gaan we in gesprek met bedrijfsleiders, arbeidsmarktexperts en professionals rond trends, valkuilen en uitdagingen op de Belgische arbeidsmarkt.
 

MVO

Lees hier hoe Hays zich inzet voor Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen.