5 façons de survivre aux fêtes de fin d'année au travail

La période la plus magique de l'année frappe à nos portes. Ces festivités peuvent parfois être envahissantes, surtout en combinaison avec le travail. C'est pourquoi il est essentiel de planifier en avance pour une période des fêtes de fin d'année réussie au bureau. Voici nos cinq conseils !

1. Planifiez

Personne ne peut gérer le travail pendant la période des fêtes sans un plan concret et une excellente préparation. Commencez donc à planifier cette période bien à l'avance. Cela peut être un mois ou même deux semaines avant. Si vous gérez un blog, par exemple, préparez quelques articles supplémentaires, programmez la publication et le partage sur les réseaux sociaux, ... bien avant le début de la saison des fêtes.

2. Des rôles et des responsabilités

Pour que les fêtes se déroulent sans souci, vous devrez non seulement préparer un plan atteignable, mais vous aurez également besoin d'une bonne équipe pour l'exécuter. Il est primordial de déléguer les responsabilités aux bonnes personnes. Cela vous permettra de vous assurer que les tâches seront effectuées correctement et dans le délai convenu. Assurez-vous qu'il s'agit de personnes en qui vous avez pleinement confiance, afin que vous puissiez avoir l'esprit tranquille lorsque vous n'êtes pas au bureau.

3. Une « to do » liste réaliste

Après avoir formé une équipe fiable, il est temps de répartir les différentes tâches. Une liste de tâches réalisables évitera à l'équipe d'être débordée ou stressée par la quantité de travail. C'est la façon la plus organisée de travailler ensemble et cela permet de s'assurer que tout est fait à temps. N'oubliez pas de tenir compte du calendrier lorsque vous classez vos tâches par ordre de priorité. Les tâches les plus importantes peuvent être placées en haut de la liste et les tâches moins urgentes peuvent être placées en bas de la liste pour être effectuées quand vous en aurez le temps.

4. Faites appel à du personnel extérieur

Si la plupart des membres de votre équipe célèbrent les fêtes de fin d'année, il peut être intéressant de faire appel à des prestataires extérieurs pour certaines tâches importantes. Heureusement, vous pouvez engager des spécialistes du marketing en ligne, des graphistes, des éditeurs, etc. sur une base horaire ou journalière.

5. Détendez-vous et profitez-en

Il est important que le bureau soit un environnement de travail positif, surtout pendant une saison aussi magique. Les moments de détente soulagent le stress et donnent une meilleure productivité et une plus grande concentration. Les employeurs peuvent offrir des cadeaux, organiser une fête au bureau, proposer un horaire plus souple pendant cette période,... tandis que les employés peuvent échanger des cadeaux entre eux à l'occasion d'un « Secret Santa ». Toutes ces idées créent un environnement plus détendu pendant les Fêtes.

La fin de l'année est une période riche en possibilités. Les employés qui fêtent Noël et le Nouvel An peuvent se détendre en famille et entre amis, tandis que d'autres collègues ont (aussi) l'occasion de faire d'autres tâches et de montrer leurs talents. Quant aux employeurs, c'est en confiant les bons rôles aux bonnes personnes que les choses se passeront bien pendant votre absence. Ne ratez pas cette occasion magique pour votre entreprise et votre équipe !